MBTI 성격 테스트는 누구나 한 번쯤은 해봤을 법한 유명한 성격 테스트입니다. MBTI 성격 테스트는 개인의 성격을 4가지 선호 지표로 구분하고, 이를 조합하여 16가지의 성격 유형으로 분류합니다.
많은 사람들이 MBTI 성격 테스트에 대해 알고 있지만, 그 중에서도 모르는 사실들도 있습니다. 이번 글에서는 MBTI 성격 테스트에 대한 흥미로운 사실들과 함께, MBTI 성격 테스트의 기본 개념에 대해 정리해 드리겠습니다.
MBTI 성격 테스트
MBTI는 Myers-Briggs Type Indicator의 약자로, 미국의 심리학자 캐서린 쿡 브릭스와 이사벨 브릭스가 개발한 성격 유형 검사입니다. MBTI는 개인의 성격을 4가지 선호 지표로 구분하고, 이를 조합하여 16가지의 성격 유형으로 분류합니다.
MBTI 성격 테스트는 다음과 같은 4가지 선호 지표로 구성되어 있습니다.
- 외향(E) – 내향(I) : 정신적 에너지의 방향성
- 감각(S) – 직관(N) : 정보 수집 방식
- 사고(T) – 감정(F) : 판단 방식
- 판단(J) – 인식(P) : 삶의 방식
| 선호 지표 | 외향형(E) | 내향형(I) |
| 정신적 에너지의 방향성 | 외부 세계 | 내면 세계 |
| 정보 수집 방식 | 현실에 기반한 정보 | 추상적인 정보 |
| 판단 방식 | 논리적이고 합리적인 판단 | 공감적이고 감정적인 판단 |
| 삶의 방식 | 계획적이고 체계적으로 일을 처리 | 유연하고 즉흥적으로 일을 처리 |
MBTI 성격 테스트의 유형별 특징
외향(E) – 내향(I)
- 외향형(E) : 외부 세계에 관심이 많고, 사람들과 어울리는 것을 좋아합니다.
- 내향형(I) : 내면 세계에 관심이 많고, 혼자 있는 것을 좋아합니다.
감각(S) – 직관(N)
- 감각형(S) : 현실에 기반한 정보를 선호합니다.
- 직관형(N) : 추상적인 정보를 선호합니다.
사고(T) – 감정(F)
- 사고형(T) : 논리적이고 합리적인 판단을 합니다.
- 감정형(F) : 공감적이고 감정적인 판단을 합니다.
판단(J) – 인식(P)
- 판단형(J) : 계획적이고 체계적으로 일을 처리합니다.
- 인식형(P) : 유연하고 즉흥적으로 일을 처리합니다.
MBTI 16가지 성격 유형
| MBTI 유형 | 이름 | 특징 |
| ISTJ | 검사관 | 실용적, 사실적, 조직적, 책임감 강함 |
| ISFJ | 수호자 | 세심함, 충실함, 다정함, 배려 깊음 |
| INFJ | 옹호자 | 직관적, 감정적, 창의적, 영감을 주는 |
| INTJ | 전략가 | 분석적, 독립적, 창의적, 비전 있는 |
| ISTP | 장인 | 실용적, 융통성 있는, 호기심 많음, 모험을 즐김 |
| ISFP | 모험가 | 예술적, 감각적, 유연함, 탐험을 즐김 |
| INFP | 중재자 | 이상적, 창의적, 충성스러움, 열정적임 |
| INTP | 사색가 | 논리적, 호기심 많음, 분석적, 비판적인 사고 |
| ESTP | 사업가 | 실용적, 다재다능, 에너지 넘침, 적응력 뛰어남 |
| ESFP | 연예인 | 활동적, 열정적, 즐거움, 사교적 |
| ENFP | 활동가 | 열정적, 창의적, 독립적, 통찰력 있음 |
| ENTP | 변론가 | 혁신적, 창의적, 빠른 사고, 넓은 시야 |
| ESTJ | 경영자 | 실용적, 조직적, 체계적, 리더십 있음 |
| ESFJ | 사교형 | 협조적, 따뜻함, 사교적, 돌보는 성격 |
| ENFJ | 선도자 | 카리스마 있음, 동정심 많음, 조직적, 영감을 줌 |
| ENTJ | 지도자 | 단호함, 야심적, 전략적, 효율적인 지도력 |
이 표는 MBTI 성격 테스트의 4가지 선호 지표를 조합하여 16가지의 성격 유형으로 구분한 것입니다. 각 성격 유형의 특징은 일반적인 경향성을 나타낸 것이므로, 개인의 성격은 이러한 특징과 일치하지 않을 수도 있습니다.
MBTI 성격 테스트의 장점과 단점
MBTI 성격 테스트는 다음과 같은 장점이 있습니다.
- 개인의 성격을 이해하고 자신을 더 잘 알아갈 수 있습니다.
- 타인의 성격을 이해하고 관계를 개선할 수 있습니다.
MBTI 성격 테스트는 다음과 같은 단점이 있습니다.
- 검사 결과가 100% 정확하지는 않습니다.
- 검사 결과에 의존하여 자신을 제한할 수 있습니다.
MBTI 16가지 성격유형별 장, 단점 자세히 보러가기
MBTI 성격 테스트의 활용 방법
MBTI 성격 테스트는 다음과 같은 방법으로 활용할 수 있습니다.
- 개인적인 자기 이해를 위한 용도로 활용할 수 있습니다.
- 타인과의 관계 개선을 위한 용도로 활용할 수 있습니다.
- 직업 선택, 진로 설계, 인간관계 등 다양한 분야에서 활용할 수 있습니다.
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MBTI 성격 테스트와 직업
- MBTI 성격 테스트 결과를 바탕으로 직업 선택을 할 수 있습니다.
- 예를 들어, 외향형(E)이면서 감각형(S)인 사람은 사람들과 어울리면서 현실에 기반한 일을 하는 직업이 적합할 수 있습니다.
- 반면에, 내향형(I)이면서 직관형(N)인 사람은 혼자 일하면서 추상적인 일을 하는 직업이 적합할 수 있습니다.
MBTI 성격 테스트의 흥미로운 사실
- MBTI 성격 테스트는 1920년대에 개발되었습니다.
- MBTI 성격 테스트는 16가지의 성격 유형으로 분류됩니다.
- MBTI 성격 테스트는 과학적으로 검증된 검사입니다.
- MBTI 성격 테스트는 직업 선택에 도움이 됩니다.
- MBTI 성격 테스트는 인간관계 개선에 도움이 됩니다.
- MBTI 성격 테스트는 100% 정확하지는 않습니다.
- MBTI 성격 테스트는 검사 결과에 의존해서는 안 됩니다.
- MBTI 성격 테스트는 흥미로운 놀이로 활용할 수 있습니다.
결론
MBTI 성격 테스트는 개인의 성격을 이해하고 자신을 더 잘 알아가는 데 도움이 될 수 있는 유용한 도구입니다. MBTI 성격 테스트에 대해 더 알고 싶으신 분들은 온라인에서 MBTI 성격 테스트를 해 보시거나, 관련 서적을 읽어 보시는 것을 추천합니다.